EMPLEO Y DESARROLLO LOCAL DE UCEDA
El Ayuntamiento de Uceda tiene conveniada con Aula de Formación Continua la realización de acciones formativas para el empleo en el municipio.
Acceda a la oferta de cursos a través del siguiente enlace a Aula Formación Continua
¿Quiénes somos?
La Agencia de Empleo y Desarrollo Local (AEDL) de Uceda, es un servicio PÚBLICO Y GRATUITO que se pone a disposición de los ciudadanos para potenciar el desarrollo socioeconómico y la generación de empleo en el municipio de Uceda.
- ¿Piensas emprender alguna actividad profesional o empresarial?
- ¿Quieres ampliar tu formación?
- ¿Deseas conocer todas las posibilidades de empleo existentes?
- ¿Necesitas asesoramiento para que tu búsqueda de trabajo sea un éxito?
- ¿Necesitas información de fuentes externas de financiación, para crear tu empresa o negocio?
¿Dónde encontrarnos?
La AEDL de Uceda, cuya titular es actualmente Ana Belén Muñoz Corpa, tiene su sede en las oficinas del Ayuntamiento.
Los interesados en este servicio de orientación laboral y profesional pueden acceder a él de lunes a viernes en horario de atención a público de 8:30 a 14:30 horas, mediante visita personal, telefónicamente en el número de teléfono 949 856 002 (Ext.1), o bien solicitar cualquier consulta por correo electrónico en el e-mail aedl_uceda@yahoo.es
Misión principal y funciones
La AEDL de Uceda tiene como MISIÓN PRINCIPAL colaborar en la promoción e implantación de las políticas activas de empleo relacionadas con la creación de actividad empresarial y cuantas acciones contribuyan al Desarrollo local integral y sostenible en los ámbitos económico, cultural, social y ambiental, desarrollándose dicha colaboración en un marco de actuación conjunta y acordada entre el Ayuntamiento y el Servicio Público de Empleo de Castilla-La Mancha (Sepecam).
De acuerdo con esta finalidad, la AEDL realizará las siguientes FUNCIONES:
a) Prospección de recursos ociosos o infrautilizados, de proyectos empresariales de promoción económica local e iniciativas innovadoras para la generación de empleo en el ámbito local, identificando nuevas actividades económicas y posibles emprendedores.
b) Difusión y estímulo de potenciales oportunidades de creación de actividad entre los desempleados, promotores y emprendedores, así como instituciones colaboradoras.
c) Acompañamiento técnico en la iniciación de proyectos empresariales para su consolidación en empresas generadores de nuevos empleos, asesorando e informando sobre la viabilidad técnica, económica y financiera y, en general, sobre los planes de lanzamiento de las empresas.
d) Apoyo a promotores de las empresas, una vez constituidas éstas, acompañando técnicamente a los mismos durante las primeras etapas de funcionamiento, mediante la aplicación de técnicas de consultoría en gestión empresarial y asistencia en los procesos formativos adecuados para coadyuvar a la buena marcha de las empresas creadas.
e) Apoyar a los empleadores del territorio en la búsqueda de trabajadores en colaboración con la oficina de empleo.
f) Actualizar la información que se les demanda desde la red/intranet, en relación con las actuaciones que llevan a cabo, dando la suficiente publicidad a los programas desarrollados por la Administración autonómica.
g) Suministrar la información que le requieran los Servicios Públicos de Empleo y prestar colaboración para la puesta en marcha de proyectos relacionados con la generación de empleo liderados por el mismo.
h) Cualesquiera otras que contribuyan a garantizar la misión principal enunciada.
Esta misión y estas funciones están definidas en la Orden 26/08/2009 de la Consejería de Trabajo y Empleo, por la que se establecen las bases reguladoras para la concesión de subvenciones públicas para la contratación de Agentes de Empleo y Desarrollo Local, en el ámbito de Castilla-La Mancha.
Acciones y objetivos
Para la consecución de la misión y desarrollo de sus funciones, la AEDL de Uceda prevé las siguientes ACCIONES Y OBJETIVOS:
| ACCIONES | OBJETIVOS |
1 | Acciones de difusión e información para el desarrollo empresarial y el crecimiento del empleo | Fomentar el espíritu emprendedor entre la población del municipio. |
2 | Detección de iniciativas y proyectos empresariales | Promover el desarrollo de ideas de negocio en aras a su concreción en nuevos proyectos empresariales |
3 | Acciones de apoyo y acompañamiento a los nuevos emprendedores y a empresas ya constituidas | Fomentar la creación de empleo y la contratación indefinida. |
4 | Apoyo a los empleadores en la búsqueda de trabajadores en colaboración con las oficinas de empleo | Mejorar las posibilidades de empleo de las personas desempleadas y de las personas ocupadas que buscan un empleo mejor. |
5 | Acciones en sectores estratégicos | Fomentar el desarrollo de los recursos turísticos, ambientales, sociales y culturales del municipio. |
6 | Acciones de apoyo a los programas públicos de empleo y desarrollo local | Favorecer el acceso de los trabajadores y trabajadoras a información y recursos para la construcción de itinerarios de formación y cualificación profesional, así como asistencia para la búsqueda activa de empleo y autoempleo. |
Favorecer el acceso a información sobre el mercado de trabajo y los recursos existentes en materia de políticas activas de empleo. | ||
Mejorar la formación y cualificación de los trabajadores y trabajadoras ocupadas o desempleadas. | ||
7 | Estudios, manuales, buenas prácticas | Favorecer en intercambio de información y experiencias en el ámbito del empleo y desarrollo local |
8 | Otras actuaciones | Promover el principio de igualdad entre hombre y mujeres en el ámbito de actuación de la AEDL. |
